البنك يواصل الاستثمار في موظفيه
«أكاديمية KIB» تختتم دورتها بالتعاون مع «موديز»
اختتم بنك الكويت الدولي «KIB» دورته التدريبية، بعنوان «أكاديمية KIB»، التي نظمها بالتعاون مع مؤسسة موديز الرائدة عالمياً في مجال الأبحاث الاقتصادية والتحليلات المالية والتقييمات الائتمانية، مواصلاً جهوده في الاستثمار في رأسماله البشري وتعزيز قدرات موظفيه في شتى المجالات المصرفية والمالية، حيث جاء تنظيم البرنامج التدريبي بهدف تأهيل كادر «KIB» الوطني وتطوير مهارات الموظفين الكويتيين حديثي التخرج في مجال الائتمان التجاري.
وحصل موظفو البنك المشاركون في «أكاديمية KIB» على شهادة عالمية معتمدة في الائتمان التجاري وهي «الشهادة التخصصية في الائتمان التجاري» (CICC)، وذلك بعد اجتيازهم للبرنامج التدريبي الذي تضمن سلسلة من المحاضرات التعليمية، وورش العمل الافتراضية، مع تطبيقات عملية، مقسمة على 3 دورات متتابعة على مدار ستة أشهر متتالية.
وبدأت الدورات بدورة في المحاسبة للموظفين في مجال الائتمان (Accounting for Credit Professionals)، تلتها دورة متخصصة في التمويل التجاري (Commercial Finance)، ومن ثم دورة حول مشاكل التمويلات المتعثرة (Problem Financing) ومخاطر الربحية والائتمان (Profitability and Credit Risk).
وفي هذا السياق، أكد مدير عام الإدارة المصرفية التجارية في «KIB»، هشام المباركي، على استمرار البنك في الارتقاء بأداء موظفيه من خلال الدورات التدريبية والعملية وتمكينهم في كل الميادين المرتبطة بخدمات القطاع المصرفي، وذلك من أجل تقديم أعلى مستوى من الخدمات المصرفية وخدمة العملاء، مشيراً إلى النتائج الإيجابية التي حققتها «أكاديمية KIB» منذ إطلاقها خلال العام الماضي بالتعاون مع «موديز» العالمية، والتي انعكست على رفع كفاءة الموظفين المهنية وأدائهم وإنتاجيتهم في العمل، حيث ساهمت تلك الدورة التدريبية في إثراء معرفتهم بمجالات التمويل والائتمان التجاري، وصقل خبراتهم في ما يخص أوجه تحديد المخاطر، كما أسهمت في تنمية قدراتهم الائتمانية والمالية.
ولفت المباركي إلى أن فكرة تأسيس «أكاديمية KIB» بالتعاون مع «موديز» جاءت بهدف توفير منصة تعليمية عالمية المستوى من شأنها جذب واستقطاب الموظفين الكويتيين حديثي التخرج، وتشجيعهم على العمل ضمن القطاع المالي والمصرفي والاستفادة من فرص التطوّر الوظيفي، وذلك من خلال تقديمها لسلسلة من الدورات التدريبية والشهادات المعتمدة لتدفع بمستقبلهم المهني إلى الأمام وترتقي بمجالاتهم وتعزز من مهاراتهم.
وأفاد بأن «KIB» لطالما حرص على تبني سياسة الاستثمار في كوادره الوطنية واستقطاب المواهب الكويتية الشابة من الخريجين الطموحين، ممهداً لهم الطريق للعمل ضمن واحد من أكبر القطاعات الحيوية في الدولة وهو القطاع المصرفي، وتقديم الدورات التدريبية المكثفة والشاملة التي تنمي من قدراتهم وتصقل خبراتهم، ما يساعدهم على بناء مستقبل عملي ناجح ومسيرة مهنية حافلة.
