عبر إطلاق منصة «kareer» لخرّيجيها وطلبتها
«ktech» تنقل معرضها للفرص الوظيفية السنوي إلى «الأونلاين»
في إطار التزامها المستمر بتمكين طلبتها وخريجيها، وتعزيز جاهزيتهم المهنية، أعلنت كلية الكويت التقنية (ktech) عن تحويل معرض الفرص الوظيفية السنوي إلى نسخة افتراضية تُقام بالكامل أونلاين، وذلك من خلال إطلاق منصة «kareer» المخصصة لخريجي وطلبة الكلية، في خطوة تهدف إلى مواصلة ربط الكفاءات الوطنية بسوق العمل وتوسيع نطاق الفرص المهنية المتاحة أمامهم.
ويُعد معرض الفرص الوظيفية السنوي أحد أبرز المبادرات التي تنظمها الكلية بشكل دوري في الكلية، بمشاركة نخبة من المؤسسات والجهات الرائدة من القطاعين الحكومي والخاص، إلا أن الكلية حرصت هذا العام، وفي ظل الظروف الاستثنائية التي مرت بها البلاد، على ضمان استمرارية هذه المبادرة الحيوية من خلال تحويلها إلى تجربة رقمية متكاملة تتيح استمرار التواصل بين الطلبة والخريجين وجهات التوظيف دون انقطاع.
ويأتي هذا التحول الرقمي امتداداً لرؤية كلية الكويت التقنية (ktech) في تطوير منظومة التمكين المهني، وتجاوز الأدوار الأكاديمية التقليدية، عبر إعداد كوادر وطنية مؤهلة قادرة على مواكبة متطلبات سوق العمل المتغيرة، وربط الجانب الأكاديمي بالتطبيق العملي بما يعزز فرص التوظيف الحقيقية، كما تُدار جميع عمليات التسجيل والتقديم والمقابلات الوظيفية لهذا العام عبر منصة «kareer»، وهي منصة مهنية طورتها «ktech» فقط لخدمة طلبتها وخريجيها، حيث توافر المنصة بيئة رقمية متكاملة تمكّن المستخدمين من إنشاء ملفات مهنية احترافية، ورفع السير الذاتية، وعرض المهارات والمؤهلات والخبرات بشكل يعكس جاهزيتهم الفعلية لسوق العمل.
وتتيح منصة «kareer» لجهات التوظيف من مختلف القطاعات، إمكانية استعراض ملفات المرشحين والتواصل المباشر مع الطلبة والخريجين، إضافة إلى جدولة وإجراء المقابلات الوظيفية إلكترونياً، مما يوفر تجربة أكثر كفاءة ومرونة لجميع الأطراف المعنية.
