بنمو 19.42 في المئة والتوصية بتوزيع 10 في المئة نقداً و5 في المئة منحة

62.59 مليون دينار أرباح «الأهلي»... 2025

تصغير
تكبير

- طلال بهبهاني:
- نموذج عملنا يركز على النمو المستدام للأرباح وتوسع أعمال البنك
- نسير على الطريق الصحيح نحو تعزيز حقوق المساهمين والارتقاء بـ «الأهلي»
- جيل جان فان دير تول:
- النتائج تؤكد نجاح خطط تطوير خدماتنا ومواكبتنا للصناعة
- «الأهلي» يواصل الاستثمار الرقمي بكثافة لتطوير الحلول المصرفية

أعلنت مجموعة البنك الأهلي الكويتي نتائجها المالية للسنة المالية المنتهية 31 ديسمبر 2025، مواصلة أدائها المميز وتسجيل النمو في مؤشراتها المالية، بما يعكس التزامها الدائم بتوفير قيمة مضافة لجميع المساهمين والمتعاملين معها، حيث حققت صافي أرباح بقيمة 62.59 مليون دينار، بنمو 19.42 في المئة ووصلت ربحية السهم إلى 22 فلساً بنمو 10 في المئة على أساس سنوي.

وارتفع صافي الأرباح التشغيلية 15.94 في المئة ليبلغ 124.53 مليون، بينما بلغ إجمالي الأصول 6.93 مليار، في حين وصلت ودائع العملاء 4.07 مليار، في الوقت نفسه سجلت محفظة القروض والسلف 4.57 مليار، كما ارتفعت الإيرادات التشغيلية 10.32 في المئة لتصل 221.47 مليون، في حين بلغت نسبة القروض المتعثرة (NPL) 1.29 في المئة، وتمت تغطيتها بمخصصات تبلغ 366 في المئة.

ومن ناحية أخرى بلغت نسبة كفاية رأس المال (CAR) 19.11 في المئة، بينما ارتفعت حقوق المساهمين 8.46 في المئة لتصل 681.16 مليون، فيما أوصى مجلس الإدارة بتوزيع 10 في المئة نقداً أي 10 فلوس و5 في المئة منحة أي 5 أسهم لكل 100 سهم على المساهمين عن 2025، على أن تخضع التوصية لموافقة الجمعية العمومية والجهات المختصة في الكويت.

وبهذه المناسبة، قال رئيس مجلس إدارة مجموعة «الأهلي» طلال بهبهاني، إن النتائج المالية المتميزة ونمو الأرباح يعكسان نجاح إستراتيجية البنك في المحافظة على النمو القوي والمستدام، وقدرته على مواكبة المتغيرات الاقتصادية المتسارعة عبر خطط تم التخطيط لها لمواجهة التحديات الاقتصادية الإقليمية والعالمية.

وأضاف أن النمو في مؤشرات مالية عدة تحقق بفضل إستراتيجية واضحة تركز على تنويع مصادر الدخل ورفع كفاءة العمليات التشغيلية، والنهج الحصيف في إدارة المخاطر والمحافظة على جودة ونمو الأصول والقدرة على توفير وإدارة السيولة بشكل احترافي واعتماد أعلى معايير الحوكمة.

واعتبر بهبهاني، أن كافة المؤشرات تؤكد أن البنك يسير على الطريق الصحيح نحو تعزيز حقوق المساهمين والارتقاء بمكانته في القطاع المصرفي داخل الكويت وكذلك في الدول التي يتواجد فيها في الإمارات ومصر، مشيراً إلى أن توصية مجلس الإدارة بتوزيع أرباح نقدية وأسهم منحة على المساهمين عن 2025 تعكس المتانة المالية التي يتمتع بها البنك، وقدرته على تحقيق عوائد مستدامة للمساهمين، وقال «تعكس هذه التوزيعات قدرة (الأهلي) على تحقيق الربحية وفق أسس متينة، إضافة إلى جودة الأصول، وخلق قيمة مضافة لمساهمينا».

وأوضح بهبهاني،أن البنك حقق نجاحاً استثنائياً في إصداره الأخير للسندات المساندة ضمن الشريحة الثانية من معدل كفاية رأس المال خلال العام المالي المنصرم بقيمة 30 مليون دينار وسط إقبال استثنائي من المستثمرين، بحيث فاق الطلب المبلغ المعروض بأكثر من 5 مرات، ما يعكس الثقة الكبيرة بالمركز الائتماني للبنك، والاستقرار المالي في الكويت بشكل عام.

ورأى بهبهاني، أن الإقبال الواسع الذي شهده هذا الإصدار شهادة ثقة من المجتمع الاستثماري في متانة مركز البنك المالي ورؤيته الطموحة، ما يعكس كفاءة نموذج أعماله وقدرته على إدارة المخاطر بمرونة، مبيناً أن 2025 شكل محطةً بارزة في مسيرة البنك، الذي واصل ترسيخ مكانته كشريك إستراتيجي لقطاع الشركات، عبر تصميم حلول تمويلية ومصرفية مبتكرة تلبي طموحات الشركات الكبرى والمؤسسات الصغيرة والمتوسطة، وتعزيز كفاءتها التشغيلية لمواجهة المتغيرات العالمية.

تصنيفات وجوائز

وأعرب بهبهاني، عن اعتزازه بارتقاء البنك ضمن القوائم السنوية المرموقة لمجلتي «فوربس» و«ذا بانكر»، منوهاً إلى أن التقدم المستمر في قائمة «أقوى الشركات» وقائمة «أفضل البنوك» عالمياً، حيث إن مثل هذه النتائج تعكس العمل الدؤوب لتعزيز الأداء المالي والارتقاء بمعايير الشفافية والحوكمة، وزيادة ثقة المستثمرين العالميين في نتائج البنك ويفتح آفاق جديدة للشراكات العالمية التي تدعم نمو أعماله.

وتابع «نجحنا مجدداً في نيل ثقة المؤسسات المتخصصة بتقييم الأداء في المجالات المصرفية المختلفة، وحصدنا نحو 14 جائزة تعكس أداءه المميز ونيله ثقة مختلف شرائح العملاء».

وأفاد بهبهاني، «حافظنا على تصنيفاتنا الائتمانية المرتفعة من وكالتي فيتش وموديز عند الدرجة (A) و(A2) على التوالي، تقديراً لريادتنا وتفوقنا في تقديم حلول مصرفية مبتكرة شملت مختلف قطاعات الأعمال».

محطة بارزة

وذكر بهبهاني، «يسعدني أن أعلن عن محطة بارزة في مسيرة نمو وتطور«الأهلي»خلال 2025، وهي الإطلاق الرسمي لعلامة (ABK Wealth Management) بعد دمج خدمات شركة (ABK Capital) وخدمات إدارة الثروات والخدمات المصرفية الخاصة معاً، استجابةً للطلب المتزايد على الحلول الاستثمارية المتخصصة، وتجسيداً لرؤيتنا في أن نكون الشريك المالي الأكثر موثوقية لعملائنا في رحلتهم لبناء وحماية ثروتهم»، معتبراً أن إطلاق «ABK Wealth Management» الجديدة يعكس قدرة البنك على مواكبة التغيرات في المشهد المالي العالمي، وتوظيف ملاءته المالية القوية لتوفير فرص استثمارية حصرية ومنتجات مبتكرة تغطي مختلف فئات الأصول.

الاستدامة والحوكمة

وقال بهبهاني «بالتوازي مع نجاحنا المالي، ظل التزامنا بوضع معايير الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة والمسؤولية الاجتماعية في قلب إستراتيجيتنا، وواصلنا إصدار تقرير الاستدامة السنوي، ما يعزز ثقة المستثمرين والعملاء بنا كمؤسسة مالية مسؤولة ومستدامة»، مشدداً على أن «تبني معايير الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة رحلة مستمرة من التطوير والتحسين، ونحن ملتزمون بمواصلة الإفصاح عن أدائنا في هذه المجالات بكل شفافية، ومواكبة أفضل الممارسات الدولية، لنظل نموذجاً يحتذى به».

من جهته، قال الرئيس التنفيذي للمجموعة جيل جان فان دير تول «تعكس النتائج المالية المسجلة نجاح خططنا ومواكبتنا الدائمة للتطورات في الصناعة المصرفية، وتأتي ثمرة لاستثماراتنا المتواصلة في تطوير الخدمات والحلول المصرفية التي نوفرها لجميع شرائح العملاء في السوق الكويتي وفي الأسواق الأخرى التي نعمل بها في الإمارات ومصر».

وأضاف فان دير تول «استمررنا في 2025 بخطة تجديد الفروع، وتوفير مساحات تفاعلية مزودة بأحدث التقنيات لإنجاز المعاملات بسرعة قياسية، مع الحفاظ على خصوصية وراحة العملاء، لنكون دائماً الأقرب إليهم في كل مكان وزمان».

التحول الرقمي

وكشف فان دير تول أن «الأهلي» واصل الاستثمار بكثافة في التحول الرقمي، لتطوير حلول مصرفية ذكية تلبي تطلعات عملائه وتمنحهم تجربة فريدة وسلسة، ما يتجلى عبر إطلاق التطبيق الجديد على الأجهزة الذكية، والاستمرار بتطوير الموقع الإلكتروني، وتقديم المزيد من الخدمات الرقمية الجديدة، ما وضع البنك في قائمة المؤسسات المالية التي تتبنى التقنيات الحديثة وفق أعلى المعايير في الصناعة المصرفية.

وأفاد فان دير تول أن البنك استمر بتطوير قدرات الموظفين من خلال تنظيم الدورات التدريبية لهم بالتعاون مع معهد الدراسات المصرفية ومؤسسات تدريبية عدة، فضلاً عن البرامج التدريبية عبر الإنترنت، إلى جانب المشاركة في معارض وظيفية عدة لجذب المواهب المميزة، ما أسهم في تطوير مستوى الخدمة التي يتم توفيرها لمختلف شرائح العملاء وجذب المزيد من العملاء إلى «الأهلي».

وبيّن أن البنك يركز على تطوير القيادات الكويتية الواعدة لشغل المناصب القيادية في المستقبل، مشدداً على أن البنك حرص على التفاعل مع العملاء عبر فعاليات عدة وتقديم عروض حصرية عدة لهم لتلبية احتياجاتهم المتنوعة ومواكبة التغيرات المصرفية المستمرة محلياً وإقليمياً وعالمياً.

الأكثر قراءة
يومي
اسبوعي