البنك يُشارك في «إعداد مديري الشركات لمجالس الإدارة»
الحجاج: «الخليج» يمكّن... المرأة
شارك بنك الخليج في البرنامج التدريبي «إعداد مديري الشركات لمجالس الإدارة»، الذي تنظمه مؤسسة التمويل الدولية التابعة لمجموعة البنك الدولي، بالتعاون مع مؤسسة «تميز» وجمعية «سوروبتيميست»، للعام الثاني على التوالي.
ويشارك في البرنامج لعام 2023 من البنك نائب المدير العام للمؤسسات المالية والسيادية مآب القاسم، ومساعد المدير العام للخدمات المصرفية للشركات والمقاولات شمايل المرزوق، بعدما شاركت 3 قيادات نسائية في البنك العام الماضي وهم دلال الدوسري ونورة الحوطي ومروة حاجيه.
ويعد برنامج إعداد مديري الشركات لمجالس الإدارة فريداً من نوعه، وتم تصميمه لتزويد المشاركين بأدوات لمعالجة وتحسين ممارسات حوكمة الشركات، والتي تؤثر على التخطيط طويل المدى، ويغطي مجموعة واسعة من قضايا حوكمة الشركات، ويساعد المتدربين على اكتساب أدوات الإشراف الإستراتيجي والرقابة الإدارية، والتعرف على دور مجلس الإدارة في الإفصاح والشفافية، وفهم كيفية حماية حقوق المساهمين.
ويركز البرنامج على تحديات الحوكمة التي تواجهها الشركات وأفضل الممارسات التي يمكن أن تخفف منها، ويتجاوز النظريات الأساسية ويقدم موجزاً عملياً، لأبعاد حوكمة الأعمال الأساسية التي يمكن تنفيذها.
وأكدت مدير عام إدارة الموارد البشرية في البنك، سلمى الحجاج، أن «الخليج» حريص على تمكين المرأة، من خلال مساعدة المواهب والكوادر المتميزة من القيادات النسائية لديه، في المشاركة في البرامج التدريبية المتخصصة، لاسيما التي تنظمها المؤسسات الدولية الرائدة وفي مقدمتها «التمويل الدولية».
وأعربت عن فخرها بمشاركة قيادات نسائية من البنك في البرنامج، للعام الثاني على التوالي، لما يتمتع به من رصانة علمية، ولما يوفره من خبرات للمتدربين، ولا سيما من النساء، إذ يفتح لهم أفاقاً جديدة حول المناصب القيادية.
وأشارت إلى أن تمكين المرأة في مكان العمل، يزيد قاعدة المواهب والخبرات داخل البنك، إلى جانب زملائهن من الرجال، ما يوسع دائرة الأفكار والابتكارات في مختلف الأنشطة، ويخلق منافسة ايجابية للوصول إلى المراكز الريادية، بما يدعم قدرة «الخليج» على اتخاذ قرارات تسهم في تحقيق الخطط الإستراتيجية وإنجاز الأهداف المنشودة.
وشددت الحجاج على اهتمام «الخليج» بالمرأة يأتي انطلاقاً من إستراتيجية 2025، وأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، كونه أحد الموقعين على مبادئ تمكين المرأة والمساواة بين الجنسين في مكان العمل والمجتمع.
