شدد نائب مدير جامعة الكويت للعلوم الطبية رئيس اللجنة العليا للترقيات والتعيينات في الكليات العلمية الدكتور عادل الحنيان على ضرورة ربط تقديم الدعم المادي لأي مؤسسة تعليم عالٍ في البلاد بقدرتها على إنتاج ما آسماه معرفة جديدة والتي تأخذ شكل إنتاج أبحاث أو دراسات باستخدام الموارد المتاحة، لافتا إلى أن إنشاء المعرفة الجديدة يعتمد على مشاركة أعضاء هيئة التدريس في الأبحاث والنشر بشكل دوري وقياس فعالية مؤسسات التعليم العالي في الكويت بناء على البنية التحتية الأكاديمية اللازمة.وبين الحنيان، في تصريح، أهمية نشر أبحاث ومنشورات عالية الجودة في المجلات المنتشرة عالميا وعالية التصنيف في قواعد البيانات المعتمدة مثل JCR من قبل أعضاء هيئة التدريس في مؤسسات التعليم العالي في الكويت مؤكداً أنها تساهم في رفع تصنيف هذه المؤسسات في المؤشرات العالمية.واقترح صياغة مجموعة من التدابير لتحسين البحث العلمي في البلاد بما في ذلك مراجعة الممارسات الحالية في توظيف أعضاء هيئة التدريس في التعليم العالي، وتقديم منحة أولية لأعضاء هيئة التدريس الجدد، ومراجعة الآلية التي يتم من خلالها تعيين القيادات الأكاديمية لتحسين ثقافة البحث و جودة درجة الدكتوراه الماجستير الممنوحة. وشدد على وجوب إصدار قائمة مراجع للمجلات عالية الجودة في أقرب وقت و استبدال قائمة الدوريات الحالية المعتمدة في السابق، للتماشي مع مؤسسات التعليم العالي في الدول المتقدمة، فلا ينبغي اعتماد أي بحوث في مجلات ضعيفة ومحدودة الانتشار وتنشر مقابل المال أو تقديم أبحاث في مؤتمرات علمية للتعيين أو للترقية أو لتقييم الأداء السنوي في أي شكل من الأشكال.ودعا الحنيان إلى تبني خطة جديدة من شأنها تسهيل توفير المنح الأولية Seed Grants لأعضاء هيئة التدريس المعينين حديثًا في الجامعات والكليات على أساس تنافسي و تسهيل و زيادة منحة السفر لأعضاء هيئة التدريس في الكليات العلمية و كليات العلوم الإنسانية والاجتماعية، لعرض أعمالهم البحثية في مؤتمرات دولية مشهورة وتشجيع المؤسسات الحكومية والكليات التابعة لها ودعمها لوضع برنامج صارم مراقب ومحدد لإجازات التفرغ العلمي لعمل أو متابعة أبحاث أو كتابة كتب أو دراسات تدعم البحث الأصلي و المعرفة.