شارك الأهالي فرحتهم مؤكداً اهتمامه برأس المال البشري

«بيت التمويل» كرّم 80 متفوقاً من أبناء موظفيه

25 يوليو 2026 10:09 م

نظّم بيت التمويل الكويتي حفلاً خاصاً لتكريم نحو 80 طالباً وطالبة، من أبناء وبنات الموظفين المتفوقين في المرحلة الثانوية، وذلك ضمن مبادرته السنوية التي يحرص على تنظيمها تأكيداً لاهتمامه بكوادره البشرية وأسرهم، ومواصلةً لنهجه في مشاركة الموظفين مناسباتهم المميزة وتعزيز أواصر التواصل والترابط معهم.

وحضر الحفل الرئيس التنفيذي لمجموعة «بيت التمويل»، خالد يوسف الشملان، إلى جانب عدد من القيادات والمسؤولين في البنك، إضافة إلى الموظفين أولياء أمور الطلبة المتفوقين.

ويعكس التكريم إستراتيجية «بيت التمويل» التي تضع الموظف في صدارة أولوياته، حيث أصبحت مبادرة الاحتفاء بأبناء الموظفين المتفوقين تقليداً سنوياً يعزز الارتباط الوظيفي والانتماء المؤسسي، ويسهم في دعم مؤشرات الأداء من خلال تقدير جهود الموظفين ومشاركتهم مختلف مناسباتهم وإنجازاتهم. كما يسلط الضوء على العلاقة الوثيقة بين الاستقرار الأسري والاجتماعي والتميز المهني، وما بينهما من تأثير متبادل ينعكس إيجاباً على الفرد والمؤسسة.

كما يؤكد استمرار تنظيم هذه المبادرة عاماً بعد عام إيمان «بيت التمويل» بأن الإنجازات الشخصية لموظفيه وأسرهم تستحق الاحتفاء والتقدير، وأن التفوق الدراسي للأبناء يمثل محطة مهمة في بناء مستقبل أكاديمي ومهني واعد. وتزداد أهمية هذه المرحلة مع اختيار التخصصات الجامعية التي تتوافق مع طموحات الطلبة وقدراتهم، وتنسجم في الوقت ذاته مع متطلبات سوق العمل ومستقبل القطاعات الاقتصادية المختلفة.

ويؤمن «بيت التمويل» بأن نجاح الموظف واستقراره على المستوى الأسري والشخصي ينعكسان إيجاباً على أدائه وإنتاجيته، بما يحقق منظومة متكاملة من النجاح والتطور المستدام.

من جانبهم، أعرب الموظفون أولياء أمور الطلبة المتفوقين عن بالغ شكرهم وتقديرهم لـ«بيت التمويل» على هذه المبادرة السنوية التي تعكس اهتمامه الحقيقي بموظفيه وأسرهم، مؤكدين أن تكريم أبنائهم ومشاركتهم فرحة هذا الإنجاز يمثل لفتة تقديرية كبيرة.

وأشاروا إلى أن النجاح الذي حققه أبناؤهم جاء ثمرة جهد ومثابرة على مدار عام دراسي كامل، وأن هذه المرحلة التعليمية تُعد من أهم المحطات المؤثرة في مستقبل الطلبة الأكاديمي والمهني. كما أكدوا أن «بيت التمويل» يواصل تقديم الدعم والمساندة لهم ولأسرهم من خلال العديد من المزايا والمبادرات التي تعزز الاستقرار الأسري وترسخ قيم الانتماء والتقدير، بما يجسد ثقافة مؤسسية تقوم على روح الأسرة الواحدة والشراكة المستمرة في النجاح والإنجاز.