في إطار تعزيز كفاءة الجهاز الوظيفي واستقطاب الكوادر الوطنية المؤهلة، عقد وكيل وزارة الشؤون الإسلامية بالتكليف الدكتور سليمان السويلم، الأحد، اجتماعاً مع مدير إدارة ترتيب الوظائف في ديوان الخدمة المدنية يعقوب أنور الرفاعي، في الجلسة الأولى للفريق المشكَّل بين الجانبين لبحث عدد من المقترحات الوظيفية والتنظيمية.
وتناول الاجتماع حزمة من المقترحات الهادفة إلى إقرار مزايا وظيفية تشجيعية لاستقطاب الكويتيين لشغل وظائف الإمامة والخطابة والمؤذنين والذي تقدم بها وكيل وزارة الشؤون الإسلامية، بما يسهم في دعم الكفاءات الوطنية المؤهلة وتعزيز الاستقرار الوظيفي في هذه الوظائف الدينية ذات الأهمية المجتمعية.
وناقش الفريق كذلك عدداً من البنود المتعلقة بالمزايا الوظيفية لشاغلي الوظائف الهندسية، من بينها مقترحات منح بدلات تشمل بدل الخطر وبدل التلوث وبدل الضوضاء، إلى جانب بحث إدراج بدلي الموقع والمناطق النائية ضمن شهادة تفصيل الراتب، وذلك في إطار تطوير البيئة الوظيفية وتحفيز العاملين وفق اللوائح والأنظمة المعتمدة.
وتطرق الاجتماع إلى التأكيد على ما ورد في تعميم ديوان الخدمة المدنية في شأن نظام العمل المسائي وآلية تحديد مواعيده وفق الأطر المنظمة، فضلاً عن بحث آليات التنسيق لتوحيد برامج الترقيات بما يحقق العدالة وتكافؤ الفرص بين الموظفين، ومعالجة التباين في توزيع الدرجات الوظيفية بين البرامج المختلفة.
ويأتي الاجتماع ضمن الجهود المستمرة لوزارة الشؤون الإسلامية، بالتنسيق مع ديوان الخدمة المدنية، لتطوير النظم الوظيفية وتحسين بيئة العمل، بما ينعكس إيجاباً على الأداء المؤسسي وجودة الخدمات المقدمة.