كلية البنات تطلق برنامج المرأة: تأهيل الفتاة لأداء دورها التنموي

u0627u0644u0645u062au062du062fu062bu0648u0646 u0641u064a u0627u0644u0645u0624u062au0645u0631 u0627u0644u0635u062du0627u0641u064a
المتحدثون في المؤتمر الصحافي
تصغير
تكبير
|كتب هاني شاكر|

أطلقت كلية البنات في جامعة الكويت برنامج المرأة والتنمية الأول تحت رعاية وزيرة التربية وزيرة التعليم العالي الدكتورة موضي الحمود والذي يبدأ من 11-13 مايو الجاري، ويهدف إلى تأهيل الفتاة لأداء دورها التنموي في المجتمع عن طريق محاضرات وحلقات نقاشية وورش تدريبية بالإضافة إلى المعرض المصاحب للبرنامج.

وقال القائم بأعمال عميد الكلية الدكتور قاسم صالح في مؤتمر صحافي أمس ان برنامج المرأة والتطوير نحو «كادر تنموي فاعل» ينطلق من أهداف الخطة الخمسية للكويت والتي صيغ على ضوئها مشروع خطة تنمية المرأة الكويتية، مؤكداً ايمان جامعة الكويت بضرورة طرح برامج أكاديمية مميزة للفتاة الكويتية لتؤهلها للقيام بدورها التنموي. ولفت الصالح إلى ان جامعة الكويت تسعى لتذليل التحديات التي تواجه المرأة الكويتية من ضعف المساهمة النسائية في النشاط التنموي وتركيز قوة العمل في القطاع الحكومي والعزوف عن العمل في القطاع الخاص، وتفشي النمط الاستهلاكي للمرأة والمشاكل المالية وغيرها من التحديات المجتمعية والأسرية، مشيراً إلى ان الكلية تواجه هذه التحديات بمناهج عملية خاصة تعنى بالمستوى الشخصي والأكاديمي للطالبات هادفة إلى خلق جيل نسائي قيادي له القدرة على الانتاج والابداع في المجتمع.

وبين الصالح ان كلية البنات تضم أقساما عملية جديدة تطرح تخصصات حديثة، ومتطورة تلبي خطط التنمية واحتياجات سوق العمل، مشيراً إلى انه تم تصميم برامج كلية البنات وفق أعلى المقاييس العلمية».

من جانبها، قالت رئيسة اللجنة التحضيرية لبرنامج المرأة والتنمية الدكتورة نائلة الدبوس ان سياسات سوق العمل في الكويت تهدف إلى توسيع الفرص أمام المرأة الكويتية لرفع نصيبها في قوة العمل الوطني عن طريق الاستمرار في فتح مجالات عمل جديدة وتوسيع المشاركة الاقتصادية بما يدعم دورها التنموي في المجتمع واحترام دور المرأة والقبول بدورها التنموي وتصحيح النظرة السلبية لدورها والتأكيد على أهمية دورها كشريك في عملية التنمية. وأشارت الدبوس إلى ان برنامج المرأة والتنمية يؤكد دور الجامعة في تأهيل مخرجات تعليمية توافق سوق العمل، حيث تطمح كلية البنات برسالتها إلى فتح المزيد من الأفق للفتاة الكويتية وتوجيهها نحو التطوير والتنفيذ ليكون دورها انتاجيا يساهم في المجتمع بقطاعاته العامة والخاصة.

لذا، حرصت الكلية في مؤتمرها على صياغة تلك الأهداف من خلال طرحها على جانبين، جانب مهارات ومعلومات يتم تقديمه على شكل محاضرات وورش عمل، وجانب الواقع المحلي من خلال معرض الفرص الوظيفية التي تعرض للمرأة مجالات وأفقا جديدا يناسب تطلعاتها ضمن مشاركة مجتمعية تجتمع فيها نخبة من العقول والرموز السياسية الأكاديمية التربوية والاقتصادية لتترجم توجه مجتمع كامل يسعى نحو التنمية المستدامة.

من جانبها، عرضت مقررة اللجنة التحضيرية سعاد الشيخ أهداف البرنامج من الدعم المعرفي لمهارات الشابة الكويتية، والمساهمة في تخفيض نسبة البطالة لدى الفتيات، ومنح فرصة للشركات للتعرف على المهارات المتوافرة لدى المرأة الكويتية.

وأشارت الشيخ إلى ان محاور البرنامج تهيئة الفرد وتنمية المهارات الشخصية ليكون قادرا على دفع عجلة التنمية، ترسيخ قيمة العمل وانتاجية الفرد، ومدى امكانية تطبيق نظام «Hom office/ Home sourcing» والدراسات التشريعية اللازمة لتحقيقه، وتشخيص الواقع الوظيفي للمرأة الكويتية، وعرض نماذج واقعية لنجاحات المرأة في العمل الخاص والحكومي، مشيرة إلى ان فعاليات البرنامج، برنامج تدريبي مكثف، محاضرات متخصصة لجهات حكومية وخاصة».
الأكثر قراءة
يومي
اسبوعي