pdf
رئيس التحرير وليد جاسم الجاسم

المنصة التعليمية تضم أكثر من 150 ألف دورة في مجالات متنوّعة

«وربة» يطوّر قدرات موظفيه عبر «Udemy for Business»

ثامر السيف
ثامر السيف

يواصل بنك وربة اهتمامه بتنمية وتطوير مهارات موظفيه وتأهيل كوادره، وتقديم حلول جديدة، عبر منصة إلكترونية تعليمية عالمية «Udemy for Business»، لمواكبة خططه في التحول الرقمي في كل المجالات.

وأشار مدير تنفيذي تنمية المواهب والتخطيط في البنك، ثامر السيف، إلى أن اختيار المنصة جاء لتنوع المحتوى التعليمي والذي يضم أكثر من 150 ألف دورة في مجالات مختلفة، وخاصية البحث عن أفضل المحاضرين والمرونة في بدء وإنهاء الدورات، مضيفاً أن «وربة» قام بتغطية شريحة كبيرة من الموظفين في الفترة التجريبية للمنصة، ومتوقعاً تغطية شريحة أكبر في المستقبل القريب.

وأشاد السيف بإقبال موظفي البنك على هذه المنصة واستثمارهم لوقتهم لتطوير مهاراتهم، ما انعكس بشكل ايجابي على أدائهم في العمل والأداء بشكل خاص، بحيث تخطى مجموع الدورات التي أنهوها ما يقارب 200 دورة تدريبية خلال الأشهر الثلاثة الأولى من إطلاق المنصة، موزعة على 46 في المئة للمهارات الفنية، و39 في المئة للمهارات العامة، و15 في المئة للمهارات القيادية، في حين تراوح استخدام المنصة ما بين 7 ساعات و42 ساعة للموظف خلال هذه الفترة.

وأكد السيف أن «وربة» يسعى دائماً للتميز في إيجاد الحلول بما يخص تطوير أداء الموظفين، وأنه تم توفير منصة «Udemy for Business»، لتكون أداة تعلم إضافية لتحقيق التكامل بين أركان التعليم لموظفيه، مبيّناً ان هذه التجربة تكلّلت بالنجاح بحيث تخطى البنك مستوى قبول المنصة المتعارف عليه عالمياً، ما يؤكد نجاحه في تعزيز ثقافة التعلم الذاتي.

الأكثر قراءة
يومي
اسبوعي